2015年12月号
|
特集 医療の質の定量評価で現場を動かす ＱＩを使った現場マネジメント |
|
|
◆ 毎月２０日発行 ◆ Ａ４判 ６４ページ |
◆ 定価：８６４円（税込） ◆ 定期購読料：１０,３６８円（税込） |
|
| ※オンラインブックストアからお申し込みいただきますとお得な割引価格でのご提供となります。 定期購読料： |
||
| ▶ ご購入はこちら ▶ バックナンバー ▶ 次号予告 | ||
特集 医療の質の定量評価で現場を動かす ＱＩを使った現場マネジメント
✐ From Editors
ＱＩ（Quality Indicator）を用いたマネジメントを導入する医療機関は増えている。ＱＩは、これまで客観的に見ることが難しかった医療の質を、データをもとに定量的に評価し改善につなげる取り組みだ。本特集では、ＱＩのつくり方・使い方の基本にはじまり、ＱＩ指標設定の際の視点や各病院における実践事例を解説。ＱＩをうまく活用すれば、医療経営士も現場のマネジメントに参画し、医療の質の向上に貢献できるだろう。
- ○ Part１ 【解説】改善のためのモチベーションとなるＱＩ 病院文化の醸成やブランド力向上にも
- 福井次矢（聖路加国際病院院長）
- ○ Part２ 【指標設定の視点】患者一人ひとりを見据えた指標が 医療の質向上、改善につながる
- ○ Part３ 【事例紹介】 現場を動かす取り組み
- 社会医療法人財団大和会 武蔵村山病院・東大和病院
- 医療法人社団富家会 富家病院
- 特別Report
- 第４回「全国医療経営士実践研究大会」金沢大会
「地方創生」に向けて医療経営士は何をなすべきかを議論 - 医療経営士とチーム医療
- 宮下 崇（順天堂大学医学部附属静岡病院 医療保険室係長）
- あの人に聞きたい
- 川添高志（ケアプロ株式会社 代表取締役社長、保健師・看護師）
- Nakamura's Eyes
- 中村彰吾（独立行政法人国立病院機構契約監視委員）
- 部門別マネジメントのツボ
- ○ 人事労務部門：病院勤務の社労士の役割と労務管理について
- 渡辺 徹（名古屋第一赤十字病院管理局業務部人事課長、医療経営士１級）
- ○ リハビリ部門：リハ職におけるスタッフマネジメント
- 田中利典（医療法人社団友愛会岩砂病院・岩砂マタニティ医療技術部長兼リハビリテーション科長、医療経営士２級）
- ○ 新事業企画部門：病院建て替え事業
- 佐藤由紀（社会医療法人愛宣会ひたち医療センター事務部企画課（前・新病院準備室主任）、医療経営士２級）
- 医療経営ただいま推進中!
- 医療法人社団東華会 経営企画部
- 医療経営士のための臨床入門
- 山田幸宏（昭和伊南総合病院健診センター長）
- スキルアップ講座 実況中継
- 【テーマ】国際認証と国際医療展開の現状と展望
- 女性医療経営士の"働く"を応援する MMS WOMAN LAB
- 石井富美（多摩大学医療・介護ソリューション研究所フェロー）
- 読書の時間
- 異色の医療経営士
- 特定社会保険労務士 森 千晴 氏（経営労務サポートオフィスぶどうの樹 代表）
- メディカル・パートナーズ
- 株式会社ソラスト
- イケジョコレクション
- 濵武美和（医療法人医誠会 医誠会病院 医療営業広報部 医療営業広報課）
次 号 予 告 2015年12月20日 発売
特集 院内調査・コスト管理・地域連携... 周囲を巻き込む医療経営士の交渉力（仮題）
医局、看護部、診療技術部など病院のあらゆる部門と接点を持ち、予算等の交渉を行いながら病院経営を良い方向へと導くことが求められる医療経営士。各部門の組織形態や職種の特徴をつかみ、それぞれに合ったアプローチ方法を押さえられれば、よりスムーズに交渉を進められるだろう。組織の性質や特徴を部門別に取り上げ、最適な交渉テクニックを紹介する。